Крупнейший и всемирно известный бренд, ищет в свою команду HR Директора HRD Обязанности: Управление операционными показателями по персоналу: кадровый резерв, комплектность, текучесть, ФОТ ресторанов через анализ; Успешное управление персоналом совместно с бизнесом (подбор, адаптация, развитие, мотивация, аналитика, ротация); Организация и проведение мероприятий, направленных на развитие корпоративной культуры, поддержание внутренних коммуникаций и высокого уровня вовлеченности; Управление межрегиональными Дивизионами (команда 30+ сотрудников) ; Внесение и внедрение предложений по стратегии развития функции персонала; Контроль соблюдения бюджета, разработка планов действий при невыполнении целей; Активное участие в проектах по повышению эффективности бизнеса компании. Требования: Высшие образование; Будет преимуществом опыт работы в следующих сферах: QSR, HoReCa, Retail, фарма, IT, e-commerce, digital marketing в крупных компаниях; Аналогичный опыт работы от 3х лет; Наличие успешных кейсов. Условия: Конкурентная заработная плата + премии; Официальное трудоустройство; График: 5/2 (гибридный формат работы); Всемирно известный бренд; Карьерный и профессиональный рост; Надежная программа ДМС.
Похожие вакансии